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特 集
子どもたちや若者の成長に関わるだけではなく、既存の枠組みやシステムにとらわれず、新しい教育の形を創りだしている企業の求人を集めました。この分野を本気で変えたい！切り拓いていきたい！というリーダーとともに挑戦したいかた、ぜひご覧ください！
「教育×IT」で子ども達の未来を変える!プログラミング教育のパイオニア、ライフイズテックが、”攻め”の広報PRメンバーを募集!中高生に、ワクワク・ドキドキする「一生忘れられない時間」を届ける仕事です。
| テーマ | IT・情報／子ども・教育 |
|---|---|
| 職種 | マーケティング・広報／企画・商品開発・クリエイティブ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 基本給+賞与 (例:28歳、スタッフ職、基本給 月30万円～、賞与は基本給の1.5か月分) ※経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定 ※通勤交通費、通信手当あり |
| 組織の種類 | 営利企業団体 |
| その他のキーワード | 初心者OK／社員・職員数10-49名 |
イベント・教材・ゲーム・ミュージアムなど、クリエイティブな手法でアレンジし、子どもから高齢者まで多様な層に向けて発信します。
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／子ども・教育 |
|---|---|
| 職種 | 事務局（総合業務）／企画・商品開発・クリエイティブ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額18～21万円 ※賞与あり ・給与は経験・能力に応じ、相談の上決定します ・月末締め、翌月10日払い、指定口座への銀行振込み |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／新卒OK／社員・職員数10-49名 |
南アルプスの麓の町、早川町を舞台に、豊かな自然環境を活用した事業として、また子ども達が早川町の暮らしの良さ大切さに気づき、次世代の担い手として成長してもらうための事業の補助スタッフを募集します。
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／子ども・教育 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／事務局（総合業務） |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 時給800円 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／新卒OK／社員・職員数10-49名 |
神戸レインボーハウス 総務募集
| テーマ | 人材育成／子ども・教育 |
|---|---|
| 職種 | 事務局（総合業務）／総務・労務・人事 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ◆神戸レインボーハウス(勤務地:兵庫県神戸市) 月給23万円～28万円(その他賞与、諸手当あり 社内規定に基づく) |
| 組織の種類 | その他 |
| その他のキーワード | 社員・職員数50名以上 |
経験・スキルに応じて担当決めを行います
| テーマ | 子ども・教育／福祉・社会的包摂 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／企画・商品開発・クリエイティブ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年棒 300万円～450万円 ・スキル・経験などによっては上記を前後したり、契約社員として雇用スタートする可能性もあります。 ・ご自身のライフスタイルやキャリアビジョンにあわせて給与体系も含めてぜひご相談ください。 ・上記以外に賞与はありません。また残業代や休日出勤代などは上記に含まれません。(残業・休日出勤はほとんどありません) |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／社員・職員数1-9名 |
【管理・事務スタッフなど各種大募集!】人から人へ、現在から未来へ、笑顔をつなげる「架け橋」となり、<若者支援><企業営業><広報マーケティング>を行います!
| テーマ | 人材育成／子ども・教育 |
|---|---|
| 職種 | 事務局（総合業務）／経理・財務 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | ◆雇用条件 【フルタイム】 ・月給21.6万円〜(能力、経験、役割に応じて決定します) 役割手当、職能手当を含みます。 ・通勤費全額支給(上限2000円/日) ・週休2日制、完全フレックス制(5:00-22:00のうち、原則8時間) ・有給休暇有 ・社会保険有 ◇モデル給与例 入社3年 プロジェクトマネージャー 月給23.6万円 【パートタイマー】 ・時給1,000円〜(能力、経験、役割に応じて決定します) ・通勤費全額支給(上限2000円/日) ・有給休暇有 ・週3日程度(応相談) |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／社員・職員数10-49名 |
もっとも入り込むのが難しいとされる学校の現場で、あたらしいことにチャレンジできる案件がついに登場。未来をつくる子どもたちにイノベーティブな知性と感性を!次世代教育プロデューサーを募集します。
| テーマ | 人材育成／子ども・教育 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／マーケティング・広報 |
| 雇用形態 | 業務委託 |
| 給与 | ETIC.との業務委託による報酬制です。 ※想定報酬は、30代、起業経験あり、フルタイムで年280万円～。 ※プロジェクト実施期間のうち最初の3か月を試用期間とし、 ゆくゆくはその学校と直接契約していただくことを検討しています。 ※本件はETIC.を通した業務委託となり委託料はETIC.の基準に則ります。 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 社員・職員数50名以上 |
地方の先進県を目指す島根県で、日本における公教育改革の先進モデルを一緒に創りませんか? 地域の未来の命運を握る公立高校の現場改革を推進する統括ディレクターと、「教育」から地域と社会にイノベーションを起こす事業推進リーダーを募集します。
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／子ども・教育 |
|---|---|
| 職種 | 事務局（総合業務）／経営企画 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 給与:月額 250,000～280,000円(賞与 なし) ※経験・経歴に準じて決定します。 |
| 組織の種類 | 自治体・行政・財団・社団 |
| その他のキーワード | 初心者OK／創業3年以内／社員・職員数1-9名 |
各事業部の資金調達・助成金申請を担います
| テーマ | 子ども・教育／福祉・社会的包摂 |
|---|---|
| 職種 | ファンドレイザー／マーケティング・広報 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年棒400万円～ ※当社規定により経験・能力を考慮し前後する可能性があります。面接・面談後に決定します。 ※業績に応じて、年1回、昇給の機会があります。 ※経験・業績によっては契約社員としての採用の可能性もあります。 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 社員・職員数1-9名 |
10代からの相談対応・ソーシャルワーク
| テーマ | 子ども・教育／福祉・社会的包摂 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／営業・接客・カスタマーサポート |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 時給1500～2500円 ※当社規定により経験・能力を考慮し前後する可能性があります。面接・面談後に決定します。 ※業績に応じて、年1回、昇給の機会があります。 ※当法人はボーナスはありません。 ※経験・業績によっては正社員や業務委託としての採用の可能性もあります。勤務形態などに希望があればまずはご相談くださいませ。 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 社員・職員数1-9名 |
こどもを中心にまちづくりを考える「まちの保育園」本社企画部門のチームメンバーを募集します!
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／子ども・教育 |
|---|---|
| 職種 | 企画・商品開発・クリエイティブ／経営企画 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月収25万円～(年2回 賞与有り) 給与は経験、能力等を考慮のうえ決定させていただきます。 |
| 組織の種類 | 営利企業団体 |
| その他のキーワード | 社員・職員数50名以上 |
小学校から大学までのキャリア教育を支える、キャリア教育コーディネーター団体の中軸を担う。“社会を変えたい”メンバーを募集
| テーマ | 人材育成／子ども・教育 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／事務局（総合業務） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 18万円～35万円 ※経験・学歴などをふまえ、団体規定により決定します。 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／社員・職員数10-49名 |
「アフタースクール現場」および「本部:企業チーム」スタッフの募集です。
| テーマ | 子ども・教育／子育て支援 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／保育・介護 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【アフタースクール現場責任者】 月収30万円以上 【アフタースクール現場スタッフ】 月収 20万円以上 【本部:企業チームスタッフ】 月収 25万円以上 ※給与は年齢・経験を考慮して決定いたします。 ※上記給与は、月間20時間のみなし残業代を含みます。 ※原則、毎年昇給する給与テーブルです。 ※NPO業界また教育関連業界でも条件は良いと言われています。 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／新卒OK／社員・職員数50名以上 |
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