世界を変える、未来を創る仕事に出会う求人サイト世界を変える、未来を創る仕事に出会う求人サイト子育て支援 で検索した結果：16件中 1～10件を表示
平成29年4月オープン。学校で教わらない“生きる力”を育むために、あえてノンプログラム。自由な発想とひらめきで、あそぶ!ことにこだわって、学童保育の仕組みから変えます。
| テーマ | 子ども・教育／子育て支援 |
|---|---|
| 職種 | 保育・介護／公務員・教師・講師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 大卒初任給:月収17万以上 マネージャー:月収30万以上 現在、施設長や管理職をしている方の給与に関しては、別途ご相談になります。 ※ 給与額は、年齢・経験を考慮して決定します。 ※ 現在、マネージャーは30歳 ※ 残業平均実績10〜40時間程度。残業代は上記月収に追加支給 ※ NPO業界や子ども関連業界の中ではよい条件と言われます。 ※ 半期に1度、評価&昇給あり |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／新卒OK／社員・職員数10-49名 |
【キャリア説明会開催!】学校や家庭で生きづらさを感じている子どもたちに《安心して学び、相談できる環境》を届けているNPOです。学習教室のマネジメントや新規事業の開発を通して、「すべての子どもたちが多様な価値観に出逢い、自立できる社会」を実現するマネージャー候補を募集します。
| テーマ | 子ども・教育／子育て支援 |
|---|---|
| 職種 | 公務員・教師・講師／経営企画 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給20～25万円(経験・能力を考慮し個別に決定します) |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／社員・職員数50名以上 |
2009年の創業以来、右肩上がり成長を維持している認定NPO法人ノーベルが、「子育てと仕事を両立できる社会」作りを本格稼働。病児保育事業を基盤に、共に新しい道を切り拓く共同代表を募集します!
| テーマ | 子育て支援／福祉・社会的包摂 |
|---|---|
| 職種 | 経営企画 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収500～800万円で応相談 ※上記は一例です。スキルや経験等を考慮して決定します。 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 社員・職員数50名以上 |
「放課後NPOアフタースクール」は学校内にアフタースクールを開校。子ども達をただ見守るだけではなく、多様なプログラムを企画実施し、充実した放課後の場作りをしています。遊びと学びの体験を通して、子ども達が自己肯定感をはぐくめるアフタースクールの運営を担当してくださる方をお待ちしています。
| テーマ | 子ども・教育／子育て支援 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／保育・介護 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【アフタースクール現場責任者】 月収30万円以上 【アフタースクール現場スタッフ】 月収 20万円以上 ※給与は年齢・経験を考慮して決定いたします。 ※上記給与は、月間20時間のみなし残業代を含みます。 ※原則、毎年昇給する給与テーブルです。 ※NPO業界また教育関連業界でも条件は良いと言われています。 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 新卒OK／社員・職員数50名以上 |
子ども達が成長する放課後をつくる!アフタースクールの現場を支える「システム開発」「人事(採用・育成・労務)」のお仕事です。
| テーマ | 子ども・教育／子育て支援 |
|---|---|
| 職種 | IT・開発／総務・労務・人事 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【システム戦略担当】【人事(採用・育成・労務)担当】 副責任者:月収25万円以上(◎年経験の場合) 責任者:月収30万円以上 ※給与は年齢・経験を考慮して決定いたします。 ※上記給与は、月間20時間のみなし残業代を含みます。 ※原則、毎年昇給する給与テーブルです。 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 社員・職員数50名以上 |
【複行兼業可・子育て世代歓迎】「きずなメール」という新しい孤育て予防・新しい命の祝福事業を支えるスタッフを募集します。
| テーマ | 医療・介護・メンタルヘルス／子育て支援 |
|---|---|
| 職種 | 経理・財務／総務・労務・人事 |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 時給1200円～(経験、能力を考慮の上、決定) ※最初の3ヶ月間は試用期間となります。 労災保険、交通費別途支給、昇給あり |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 社員・職員数10-49名 |
【複行兼業可・子育て世代歓迎】全国の自治体や医療機関にて活用中の「きずなメール事業」。編集・制作を通して社会に新たな価値を提供していく意欲のある方をお待ちしています。
| テーマ | 医療・介護・メンタルヘルス／子育て支援 |
|---|---|
| 職種 | 企画・商品開発・クリエイティブ／営業・接客・カスタマーサポート |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 時給1000円～。交通費別途支給(上限月2万円)。 相談により委託契約あり。正職員登用あり。 福利厚生、雇用保険、労災保険 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／社員・職員数10-49名 |
「アフタースクール現場」および「本部:企業チーム」スタッフの募集です。
| テーマ | 子ども・教育／子育て支援 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／保育・介護 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【アフタースクール現場責任者】 月収30万円以上 【アフタースクール現場スタッフ】 月収 20万円以上 【本部:企業チームスタッフ】 月収 25万円以上 ※給与は年齢・経験を考慮して決定いたします。 ※上記給与は、月間20時間のみなし残業代を含みます。 ※原則、毎年昇給する給与テーブルです。 ※NPO業界また教育関連業界でも条件は良いと言われています。 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／新卒OK／社員・職員数50名以上 |
全国の自治体や医療機関にて活用中の「きずなメール事業」。編集・制作を通して社会に新たな価値を提供していく意欲のある方をお待ちしています。
| テーマ | 医療・介護・メンタルヘルス／子育て支援 |
|---|---|
| 職種 | マーケティング・広報／企画・商品開発・クリエイティブ |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 時給1000円～。交通費別途支給(上限月2万円)。相談により委託契約もあり。 |
| 組織の種類 | NPO・NGO |
| その他のキーワード | 初心者OK／社員・職員数10-49名 |
【在宅可・フレックス制度あり】子育てシェアからの進化形、次世代のための「共助」基盤を一緒につくる、WEBデザイナーを募集します。
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／子育て支援 |
|---|---|
| 職種 | マーケティング・広報／企画・商品開発・クリエイティブ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月20万円～(能力に応じて相談) |
| 組織の種類 | 営利企業団体 |
| その他のキーワード | 社員・職員数10-49名 |
【希少な晩茶産業を残したい!】上勝阿波晩茶のメシア(救世主)を募集!
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