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渋谷区でも導入された教育格差の解決策“スタディクーポン”。団体のバックオフィスを支える管理部門担当スタッフを募集します。
| テーマ | 子ども・教育／被災地復興 |
|---|---|
| 職種 | 経理・財務／総務・労務・人事 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給23万円～(年齢、経験等を考慮し、社内規程に基づく) ※昇格・昇級あり 【モデル年収】 例1)28歳(役職無し・入社1年目) 月給 24.5万円 年収イメージ 385万円(賞与含む/別途、時間外勤務手当・交通費実費支給) 例2)35歳(マネージャー職・入社5年目) 月給 32.3万円 年収イメージ 508万円(賞与含む/別途、時間外勤務手当・交通費実費支給) |
| 組織の種類 | 自治体・行政・財団・社団 |
| その他のキーワード | 社員・職員数10-49名 |
渋谷区でも導入された教育格差の解決策“スタディクーポン”。活動を全国に広げるために広報・ファンドレイジング担当職員を募集します。
| テーマ | 子ども・教育／被災地復興 |
|---|---|
| 職種 | ファンドレイザー／マーケティング・広報 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給23万円～(年齢、経験等を考慮し、社内規程に基づく) ※昇格・昇級あり 【モデル年収】 例1)28歳(役職無し・入社1年目) 月給 24.5万円 年収イメージ 385万円(賞与含む/別途、時間外勤務手当・交通費実費支給) 例2)35歳(マネージャー職・入社5年目) 月給 32.3万円 年収イメージ 508万円(賞与含む/別途、時間外勤務手当・交通費実費支給) |
| 組織の種類 | 自治体・行政・財団・社団 |
| その他のキーワード | 初心者OK／社員・職員数10-49名 |
寄付でいただいた車を地域コミュニティや、災害支援、観光促進のために利活用。寄付車に安心と安全を。
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／被災地復興 |
|---|---|
| 職種 | 営業・接客・カスタマーサポート／職人・ものづくり |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給 180,000円~250,000円 |
| 組織の種類 | 自治体・行政・財団・社団 |
| その他のキーワード | 初心者OK／新卒OK／社員・職員数10-49名 |
地域と高校生・大学生のために、自ら考え行動を起こせる人材を募集します。
| テーマ | 人材育成／被災地復興 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／企画・商品開発・クリエイティブ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給17～22万円(経験・能力を考慮し、社内規定に基づく) 週4回勤務の正社員も相談可 |
| 組織の種類 | 自治体・行政・財団・社団 |
| その他のキーワード | 初心者OK／新卒OK／社員・職員数1-9名 |
障害者も健常者も対等に働く、新しい障害者介助のカタチを行政や地域も巻き込んで創り続けています。人の力を引き出すことにミッションを持って働いており、日々、発見が多くやりがいのある仕事です。
| テーマ | 福祉・社会的包摂／被災地復興 |
|---|---|
| 職種 | 事務局（総合業務）／企画・商品開発・クリエイティブ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給180,000円 |
| 組織の種類 | その他 |
| その他のキーワード | 初心者OK／新卒OK／社員・職員数10-49名 |
石巻発!寄付車を使って地域の課題を解決!
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／被災地復興 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／営業・接客・カスタマーサポート |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給 180,000円~250,000円 |
| 組織の種類 | 自治体・行政・財団・社団 |
| その他のキーワード | 初心者OK／新卒OK／社員・職員数10-49名 |
自然災害の現場において、車を被災された方を寄付車で助ける仕組みを作ります。
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／被災地復興 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 180,000円～250.000円/月 ※給与は変わりませんが3ヶ月間は試用期間となります。 |
| 組織の種類 | 自治体・行政・財団・社団 |
| その他のキーワード | 初心者OK／創業3年以内／新卒OK／社員・職員数10-49名 |
大規模災害からの新たなまちづくりに挑む、北海道厚真町総合職募集。
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／被災地復興 |
|---|---|
| 職種 | 事務局（総合業務）／公務員・教師・講師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 155,500円～300,000円(経験年数により初任給が変わります) |
| 組織の種類 | 自治体・行政・財団・社団 |
| その他のキーワード | 社員・職員数50名以上 |
「田舎にある日本一のタクシー会社」を目指し、共に考え、共に汗を流し、現場を支える経営幹部人材を募集します
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／被災地復興 |
|---|---|
| 職種 | 経営企画／総務・労務・人事 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額:25～30万円(経験・能力を考慮し、社内規定に基づく) |
| 組織の種類 | 営利企業団体 |
| その他のキーワード | 社員・職員数10-49名 |
大船渡を活性化するために、新たな事業を立ち上げます。一つのプロジェクトの立ち上げから始め、まちづくりの連鎖を生む新法人の代表を募集。
| テーマ | 地域活性化・まちづくり／被災地復興 |
|---|---|
| 職種 | プログラムコーディネート／企画・商品開発・クリエイティブ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額 150,000円 ～ ※代表ですので、自身の給与を決められます。 |
| 組織の種類 | 営利企業団体 |
| その他のキーワード | 初心者OK／新卒OK／社員・職員数10-49名 |
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