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募集中31日前 406view 


東京都

難民を伝え、共感を得る-広報・ファンドレイジング担当スタッフ募集!

特定非営利活動法人 難民支援協会

あまり知られていない「難民」というテーマを伝え、共感を寄付につなげる、広報・ファンドレイジング担当スタッフ(マネージャー候補)を募集します!

現在日本では、年間1万人を越える人が難民申請を行っていますが、厳しい難民認定とセーフティネットの少なさから、多くの難民が厳しい状況に置かれています。地域コミュニティや企業の現場で活躍している難民もいますが、彼ら・彼女らを含め、より多くの支援が必要です。

しかし、日本にも難民がいるということが多くの人に十分に知られておらず、また支援を継続的に行うための活動資金や支援に関わる人々が不足しているという課題があります。そこで今回、難民のことを多くの人に伝える「広報」と、支援を継続的に行うための活動資金を調達する「ファンドレイジング」を担うスタッフを募集します。

【チームの主な業務内容】
・難民問題を中心とする当協会の活動領域に関する広報活動
- より多くの人々が難民の存在と社会の課題を認識し、共感を持ち、
社会が変革されることを目的とする
・寄付を中心とした当協会のファンドレイジング活動
- 当協会がより安定して活動を行っていける基盤を得ることを目的とする
これらの業務を、スタッフ・インターン含めて6名ほどのチームで遂行しています。

【今回募集するポストの業務内容】
ファンドレイジング・マネジメント業務全般
寄付者の拡大のための戦略立案から実施まで
将来的には、チームを取りまとめるリーダーを担えることを期待しています。

募集要項

テーマ 国際協力福祉・社会的包摂
職種 マーケティング・広報企画・商品開発・クリエイティブ
雇用形態 正社員
組織形態 NPO・NGO
その他のキーワード 社員・職員数10-49名
期待する成果 常に新しいことに挑戦し、チームとして認知・啓発とファンドレイジングの成果を出していくことを期待しています。
対象人材像 ・難民への理解を持ち、また難民への理解ある人々を増やすこと、
そして社会を変革することに熱意を持てる方。
・困難な課題に対して意欲を持ち、かつ既存のやり方にとらわれずに、
自由に発想できる方。
・多岐に渡る業務の優先順位をつけ、迅速に必要な判断を下せる方。
・チームメンバーや関係者と協力しながら、自律的に仕事を遂行できる方。
応募資格 ・国際難民保護に理解と情熱を持ち、行動規範を敬意をもって履行し、
難民支援協会の理念と活動に賛同すること。
・社会人経験3年以上ある方。
・マーケティング業務に従事した経験や、チームのリーダー経験があるとよい。
・日本語、英語で業務が遂行できること。
活動場所 当協会事務所
東京都新宿区四谷1-7-10 第三鹿倉ビル6階
最寄駅:JR・地下鉄メトロ四ツ谷駅から徒歩3分
*2018年春に都内で事務所移転の予定
勤務時間 10:00〜18:00(休憩1時間)
就業期間 採用が決まり次第すぐ~2018年6月30日(当法人年度末)
※ 当会では職員の雇用契約は、原則として年度毎に結んでいますが、
複数年継続して活躍をしていただけることを期待しております。
※勤務開始時期については応相談
※入社日より3ヶ月間を試用期間
給与 現在の職員においては、月額18万円台以上となっています(手当込み。昇給あり。ご経歴等により、20万円台後半までの設定あり)。
福利厚生 通勤交通費支給(上限あり)、家賃補助支給、各種社会保険完備
給与以外の報酬 日本における難民問題という、あまり知られていないテーマについての認知啓発・ファンドレイジングに取り組むため、常に創意工夫・チャレンジが求められます。
一方で、国際的な活動でありながら、現場が日本にあることで、常にプロフェッショナルとして難民への直接支援を行っている仲間と共に、現場感のある環境で仕事ができます。
また、国内外のNGO/NPOとのネットワークがありますので、自らつながっていくこともできます。
休日・休暇 週休2日制(土、日)、祝日休み
※ただし、イベント等で休日出勤の必要がある場合があります。
(代休に振替)
※有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇あり
選考プロセス 1. 当会の応募フォームから応募。
2. 応募者には、別途履歴書と志望動機(形式・分量は問いません*)の 提出を
お願いする旨ご連絡します。
3. 1次面接(担当レベル):書類審査通過者
4. 2次面接(マネージャーレベル);1次面接通過者
4. 最終面接(経営レベル):2次面接通過者

各プロセスに締め切りはありませんが、適任者が決まり次第募集を終了しますので、早めにご応募ください。
応募方法 応募は、下記サイト内オンラインフォームからお願いします。
https://www.refugee.or.jp/about/recruit/002544.shtml

問い合わせ用アドレス:recruit2017@refugee.or.jp

この仕事のやりがい

「難民」と聞いて知らない人が多いからこそ、私たちの取り組みが与えるインパクトは大きく、プレッシャーとやりがいのある仕事です。身近な存在でありながら、困難な状況にいる難民本人に語ってもらうことが難しく、共感を得るためには日々工夫が必要です。やれること、やるべきことはたくさんあります。地道なことも、新しいことも、「もっとよくできる」という姿勢を常に持って、挑戦できるポジションです。そんなことをチームメンバーとともに成し遂げたいという方とぜひ一緒に働きたいと考えています!

私たちのビジョンとミッション

難民支援協会は、難民が新たな土地で安心して暮らせるように支え、ともに生きられる社会を実現する、ことをミッションとしています。
日本に逃れてきた難民が保護されるために、難民保護の専門集団として、難民一人ひとりの来日直後から自立に至るまでの道のりに寄り添います。
そして、難民を受け入れられる社会を目指し、個人、地域、企業、政府など、社会を構成する人たちに働きかけます。

代表者メッセージ

難民支援協会 ディレクター 兼 事務局長/吉山 昌

挑戦しがいのある「変化」に、真剣かつ真摯に取り組む仲間を、求めています。
難民支援協会が設立されてから18年、多くのスタッフ、インターン、ボランティア、支援者とともに、「For Refugees (難民のために)」を意識して支援に取り組んできました。いまだに日本の難民受け入れは厳しいですが、移民に関する議論の高まりなど、「変化」の兆しもあります。
広報・ファンドレイジングにおいても手応えを感じることが増えてきました。意欲ある方にぜひ難民支援協会というチームに参加していただき、社会を変え、組織を支える挑戦を一緒にしていきたいと考えています!

[プロフィール]
1976年生まれ。学生時代にアムネスティ・インターナショナル日本支部(大阪事務所)に勤務。そこで難民問題と出会い、当時の職員等とともに難民支援協会設立に参画。その後、経営コンサルティング会社勤務の傍ら難民支援協会の理事職を続け、2011年6月より事務局次長として入職。広報部、定住支援部などを担当している。
また難民支援協会の関連事業として、「難民起業家」へのマイクロファイナンス機関である公益社団法人難民起業サポートファンドにも立ち上げ当初から関わり、現在は同法人の代表理事も務める。

企業・団体概要

設立:1999年 9月17日

代表者名:石川 えり

従業員数:26名

事業内容:
年間4,300件以上(来訪者723人・73カ国:2016年度)の相談に対して、専門的なスタッフが一人ひとりへ支援を行っています。さらに、制度改善のための政策提言・調査研究、および情報発信を行うなど、日本の難民保護を目的として総合的に活動しています。

業種:NPO

WEB:https://www.refugee.or.jp

住所:東京都新宿区四谷1-7-10 第三鹿倉ビル6階

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