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募集終了2018.1.16 189view 


岩手県

【陸前高田市 地域おこし協力隊】 移住定住環境推進組織のスタートアップメンバー

特定非営利活動法人 高田暮舎

この求人は募集が終了しました。沢山のご応募ありがとうございました。

高田暮舎は立ち上がったばかりの組織です。これから事業を本格的に進めて行くにあたり、組織のスタートアップメンバーを募集します。 高田暮舎が標榜する「ポジティブな過疎地」という理念に共感する方からのご応募お待ちしています!

高田暮舎は立ち上がったばかりの組織です。これから事業を本格的に進めて行くにあたり、組織のスタートアップメンバーを募集します。
高田暮舎が標榜する「ポジティブな過疎地」という理念に共感する方からのご応募お待ちしています!

① 事務局長
・高田暮舎という新しい組織のゼロからの立ち上げと、空き家を活用した地域づくりの事業に、主体的にコミットメントし、推進して下さい。
・現在の理事と新たに加入するスタッフとの間のハブとなるマネージメント的な立場で仕事をして頂きます。
・「ポジティブな過疎地」という理念に共感し、若いメンバーと協働しながらチームをつくっていける社会人経験者(3~5年以上)で、できるだけ長期(10年以上)現地で事業に携われる方を希望します。
・空き家活用事業が地域づくりに効果を発揮する方法や、空き家に住み始めた移住者が地域の人々とどうすれば協働したアクションを起こしていけるのかなど、自ら戦略を立て、現地のステークホルダーと協働(時には反対されたり)しつつ、着実に事業を前進させていける行動力を求めます。

② 空き家活用コーディネーター
・市に100軒以上ある空き家所有者に対して、空き家利活用のアドバイスとプランニング、条件調整を行っていただきます。場合によっては、県外に出向き事業説明することもあります。
・現在4~5軒の空き家を活用できる見込みがあります。今後、所有者と交渉を進め、月1軒ずつ活用できる空き家を増やしていきたいと考えています。

③ 広報PRライター
・「過疎地でのポジティブな暮らしの提案」をテーマに、移住者が考えるできたら良いな、あったら良いなという暮らし方を陸前高田で実現している人達にフォーカスして、インタビュー等の取材を行い、Webサイトの記事にして頂きます。(WordPressを使用)

募集要項

テーマ 地域活性化・まちづくり被災地復興
職種 事務局(総合業務)営業・接客・カスタマーサポート
雇用形態 契約社員
組織形態 NPO・NGO
その他のキーワード 初心者OK創業3年以内新卒OK社員・職員数1-9名
期待する成果 ① 事務局長
移住者向けシェアハウスづくりなど、自らのアイデアを実現することも可能です。自由度の高いポジションで、前向きに楽しみながら事業を推進し、陸前高田をオリジナルな地域に育てていく原動力となって下さい。

② 空き家活用コーディネーター
不動産系の資格(宅建)などは不要です。陸前高田地域の出身者でなくても大丈夫です。地域の空き家所有者や地域、移住希望者と信頼関係を築けるコミュニケーション能力を期待しています。

③ 広報PRライター
Uターン・Iターンをした人だけでなく、地域のお年寄りや受け入れる地域の人達とコミュニケーションをとり、そこで暮らす方々が大事にする価値観を言葉や写真を通して発信して頂ける、Webメディア等でのライティング経験者の応募を期待しています。
対象人材像 ⑴ 「ポジティブな過疎地」という理念に共感し、若いメンバーと協働しながらチームをつくっていける方
⑵ 陸前高田市役所、高田暮舎、地域住民や各種関係者、そして移住検討者との関係性を構築するコーディネートを担ってもらうため、コミュニケーション能力の高い方
⑶ 自ら戦略を立て、現地のステークホルダーと協働しつつ、着実に事業を前進させていける行動力を持つ方
(4) 他の移住施策の先進地との情報交換などを積極的に行い、本市にあった移住定住促進の事業を提案、推進し、共に組織を育てる意志を強くお持ちの方
応募資格 ※ 地域おこし協力隊としての募集のため、以下のような条件があります。
⑴ 年齢
平成30年4月1日現在、年齢が20歳以上、概ね40歳未満の方
⑵ 性別
問いません。
⑶ 経験
問いません(ただし、意欲のある方)。
⑷ 応募時点で三大都市圏をはじめとする都市地域等に居住し、陸前高田市内に生活拠点を移し、住民票を異動できる方
⑸ 平成30年4月1日現在、普通自動車運転免許を取得している方(AT限定可)
⑹ パソコンを日常的に使用していて、一般的な操作(ワード、エクセル、パワーポイント、SNS等)を行っての業務が可能な方
⑺ 心身ともに健康で、住民と協力しながら、意欲と情熱を持って活動に取り組み、地域行事等にも積極的に参加できる方
⑻ 暴力団員による不当な行為の防止等に関する法律(平成3年法律第77号)第2条第2号に規定する暴力団その他反社会的団体またはそれらの構成員に該当しない方
⑼ 地方公務員法(昭和25年法律第261号)第16条の規定による欠格条項に該当しない方
活動場所 〒029-2208
岩手県陸前高田市広田町字山田52番地6
勤務時間 9:00〜18:00
就業期間 着任は平成30年4月(予定)です。 状況等により、着任時期は調整可能です。

⑴ 特定非営利活動法人高田暮舎における有期契約従業員(最大3年間)の雇用予定とし、市長が委嘱します。
⑵ 委嘱期間は、任命日から平成31年3月31日までの予定です。
※ 委嘱期間終了時には、年度ごとに更新を行い、委嘱の最長期間を3年とします。
給与 月給 20万円〜
報酬は、月額200,000円(賞与なし)とします。
※ 社会保険料等を控除します。また、家族手当等は、ありません。
※ 本業務における事務局長は、職務手当として月額40,000円を上限に支給します。
(面接時、活動経験や本人の意思などによって総合的に判断します。)
福利厚生 ⑴ 社会保険等(健康保険、厚生年金、雇用保険)に加入します。
⑵ 住居を用意します。
※ ただし、転居にかかる費用、生活備品、光熱水費は個人負担となります。
※ 故意または過失により住居を損傷したときの修理などは自己負担となります。
⑶ 活動車両を準備します。(私用には使えません。)
⑷ 活動に関連して出張する場合は、特定非営利活動法人高田暮舎の規定に基づき、旅費を支給します。
⑸ 活動に使用するパソコン等事務機器を準備します。
⑹ 活動に必要な消耗品等は、予算の範囲内で支給します。
⑺ 休日は原則、土曜日、日曜日、国民の祝日、12月29日から1月3日までの間としますが、勤務の都合で休日を振り替えることもあります。
⑻ 有給休暇は、別途、特定非営利活動法人高田暮舎の規定によります。
休日・休暇 週40時間以内(週5日勤務)とします。
ただし、活動時間帯は、活動内容によって変動します。
選考プロセス エントリー後、応募用紙、レポート(所定様式)、販の履歴書及び住民票謄本をご提出頂きます。
※平成30年1月19日(金)から平成30年3月5日(月)まで(必着)

⑴ 一次選考(書類選考)
書類選考の上、平成30年3月上旬に、選考結果を応募者全員へ文書で発送します。
⑵ 二次選考(面接)
一次選考合格者を対象に、平成30年3月中旬に面接を行います。詳細(日時、場所等)は、一次選考結果を通知する際にお知らせします。
なお、二次選考に要する交通費等は個人負担とします。
⑶ 二次選考結果の通知
二次選考終了後、一週間以内に二次選考受験者全員に文書で通知します。
※ 選考の経過及び結果の問い合わせには応じられませんので、あらかじめご了承ください。
その他 【問い合わせ先】
陸前高田市役所 企画部 企画政策課(担当:古館)
〒029-2292 岩手県陸前高田市高田町字鳴石42番地5
電話 0192-54-2111(内線172)
FAX 0192-54-3888
メール kikaku@city.rikuzentakata.iwate.jp

この仕事のやりがい

==人が減る地域だからこそ、人を活かす「ポジティブな過疎地」を創る!==

NPO法人高田暮舎では、東日本大震災後に同市へU・Iターンした若者らが自身の経験なども生かし、「さまざまなことにチャレンジできる地域」をアピールしながら、移住定住促進にかかる取り組みを進めています。

今年度、陸前高田市から「移住定住総合支援業務」を受託しました。移住者の受け入れによって少子高齢化の解消や地域活性化を図るために活動し、移住希望者のニーズに合わせた情報提供、移住後のフォローに至るまで、切れ目のない支援を行うことにしています。
移住定住を促すためには、①地域を知ってもらう ②移住するまでの課題を解消 ③移住後のフォロー の3段階があります。高田暮舎のメンバーが〝移住コンシェルジュ〟となり、これらのステップにおいて行政主導ではできないきめ細かな対応を行い、1対1で相談できるような関係を築きたいと考えています。

本年度はまず、移住定住促進に関するポータルサイトを冬までにリリースします。転入してきた人が地域コミュニティーへ溶け込めるよう、空き家や雇用の情報を機械的に掲載するのではなく、その周辺の環境なども紹介し、移住したあとの「くらしのイメージ」ができるような情報提供を行うなど、移住後のバックアップに関しても多角的に見据えた活動を展開していきます。

私たちのビジョンとミッション

「ポジティブな過疎地を創る!」
日本全体人口減少社会であるからこそ、過疎を食い止めるのではなく、過疎だからこそ出来ることを行い、新しい町を創りだしていく。

代表者メッセージ

代表理事/岡本翔馬

NPO法人 高田暮舎 代表の岡本翔馬です。

私自身、震災直後から陸前高田市、岩手県全域を舞台としてNPO業界に従事していますが、この街の移住ハードルの高さに苦労してきました。被災による住居など物理的なことだけでなく、ソフト的な問題も抱えているからです。

一方で、2040年には陸前高田市も総人口が14,000を切るとされています。過疎になることは必然です。東日本大震災は地方都市の課題を加速させたと思っています。この街の未来が、日本の地方がどうなっていくのかを示唆することだとも感じます。地域の持続性をどう維持するか、これは震災以前からの大きな課題。

その陸前高田が私の故郷です。

だからこそ、そこに意識を持つ仲間とこの法人を作りました。陸前高田市の移住定住を「点ではなく線でもなく面としてしつらえていく」ことが理想です。

これまで、陸前高田への移住者たちが、ソーシャルワーク(社会的課題の解決を支える仕事)の分野に挑戦し、活躍してきました。陸前高田は、外から入ってきて何かを始めたという人が圧倒的に多い地域。『新しい芽が育つ土壌がある』という点で、アドバンテージ(優位性)は非常に高いと思います。現在の理事のメンバーは、震災後に、交流人口拡大や産業創出等に関する事業に取り組んできており、それぞれの経験や持ち味を生かした事業展開を進めていくことを考えています。

そして、これからも、こうした移住者たちが、これからのまちの力になると確信しています。だからこそ、移住者には、『過疎が進む地域で、自分にどんな生き方ができるか』と前向きに考えられるような居場所を提供し、『自分もまちづくりに携わっている』と実感してもらえるよう、サポートしたいと考えています。

私たちが目指しているのは「自分らしく生きられて、自分の居場所だと思える地方」を創ること。簡単なことじゃないけれど、やらない理由はありません。だって魂がやれって叫んでいるから。

この街もこの組織もまだまだ未知数。自由度と伸び代の多い仕事になります。これからの新しい地域を創っていくことに是非仲間になってもらえたらと思っています。

企業・団体概要

設立:2017年5月25日

代表者名:岡本翔馬

事業内容:
陸前高田市のポータルサイトの運営
移住定住促進事業
空き家事業
陸前高田市内における雇用促進事業

WEB:https://www.facebook.com/TAKATAKURASHISHA/

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