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募集終了2018.4.18 707view 


東京都

コンテンツで子育てを支える「きずなメール事業」、記事の制作・編集担当者募集!

特定非営利活動法人きずなメール・プロジェクト

この求人は募集が終了しました。沢山のご応募ありがとうございました。

全国の自治体や医療機関にて活用中の「きずなメール事業」。編集・制作を通して社会に新たな価値を提供していく意欲のある方をお待ちしています。

「きずなメール」とはコンテンツ=原稿を指します。その原稿とは、妊婦さんが出産予定日を登録すれば予定日まで毎日、出産した方がお子さんの誕生日を登録すると、3歳誕生日まで3日に一回程度、子どものことや母親へのアドバイスが届くものです。

「きずなメール事業」とは、この「きずなメール」のコンテンツを自治体や医療機関と協働で発信することで、広くは子育て支援、子育て家庭(主に母親)の不安解消、狭義では「孤育て」や乳幼児虐待の予防を目指す活動です。つまり、このコンテンツを商用利用するのではなく、ビジネスの手法で用いて社会課題にアプローチする。これを社会事業として展開しています。

そのため、届け方はメールに限定しておらず、読者に手軽に読んでいただけるものなら、LINEでも、アプリでも届けています。

* * *

今回はこの「きずなメール」のコンテンツに組合わせる、協働先のメッセージや情報の編集・制作業務に携わってくださる方を募集します。

「きずなメール事業」は、他に前例や類似のものがない事業です。だから今回の業務も、編集・制作のスキルをベースとしながら、協働先へのコミュニケーションやヒアリングを重ねながら進めていく独自のものです。最初はアルバイトとしての募集ですが、正職員への登用も視野に入れています。

型通りの編集やライティング、進行管理からさら一歩踏み出した、"新しい仕事の創造"に挑戦する意欲のある方に来ていただければ幸いです。

募集要項

テーマ 医療・介護・メンタルヘルス子育て支援
職種 マーケティング・広報企画・商品開発・クリエイティブ
雇用形態 アルバイト
組織形態 NPO・NGO
その他のキーワード 初心者OK社員・職員数10-49名
期待する成果 編集・制作という業務を通して、既存のステークホルダーと発展的な関係性を作っていくことで、さらに新たなステークホルダーを増やしていくという成果を期待します。
対象人材像 物事に誠実に向き会える方。
個人の成長=組織の成長と考えることができる方。
状況を変化させるべく行動できる方。
新しい働き方を意識していきたい方。

【こんな人には向いてない】
混沌としたところや決まっていない中で物事を動かすのが苦手な人
応募資格 Word、excelが使える方(検索や置換、変更履歴など)
社会人経験が3年以上ある方
書籍、雑誌、サイト等で編集業務(執筆者・ライターへの依頼、原稿のとりまとめ、進行管理など)経験者優遇
活動場所 〒166-0001 東京都杉並区阿佐谷北5-1-5-301
最寄り駅 JR阿佐ヶ谷駅北口から徒歩7分
勤務時間 月から金曜日の9-18時で週3-4日程度。時間は調整可。
給与 時給1000円~。交通費別途支給(上限月2万円)。相談により委託契約もあり。
福利厚生 雇用保険、労災保険
給与以外の報酬 自分が作ったり書いたりしたものが、誰かに役立ったり喜んでもらえることが実感できる機会が多い事業です。

また、団体の外の方との「協働」で成り立っているいる事業でもあります。全国の自治体、医療機関、「きずなメール」原稿を支える医師との「協働」や、中間支援団体、民間企業のCSR部門とのセッション等。
休日・休暇 完全週休2日制(土、日)、祝日
職場の雰囲気 子育て世代が多い職場です。「仕事か育児か」ではなく、どちらも大事にしたい人が集まり、限られた時間の中で成果ややりがいを作り出しています。
応募にあたっての質問 志望動機をお聞かせください。
選考プロセス 書類選考後、面接1~2回程度

この仕事のやりがい

「きずなメール事業」は、類似のものがまだ日本にありません。似たものがないということは、それを語る言葉もまだないということです。

「きずなメール事業」は、下記のような多様な側面を持っています。

原稿、コンテンツであること→メディア
Missionが「孤育て予防」→公的な取り組みとしての子育て支援
メール、LINE、アプリを使って届ける→ICT

これを先ずは日本で一般化し、さらに海外でも「kizunamail」という語が広まることを目指しています。

「新しい価値を作って、世界で役に立つ」ことを実際に目指せるのが、この仕事のやりがいです。

私たちのビジョンとミッション

Mission
孤育て(孤独な子育て)を予防し、誰もがかけがえのない思いで新しい命の誕生を迎え、子育てができる社会の実現。
Vision
新しい命の誕生に対し、社会全体から「おめでとう」の言葉があふれる世界。

代表者メッセージ

代表理事/大島由起雄

ここ3年連続して、スタッフへの年始の挨拶は、「組織に最適化せず、Missionの達成だけを目指してください」というメッセージでした。

僕らのMissionは「孤育て(孤独な子育て)予防」。

人間のコミュニケーションの在り方自体が変わってきています。いや、「変わってきている」というより「常に変化している」のが本来の姿です。

なのに僕らの社会は、古いコミュニケーションの有り様を前提に設計されいていて、時代の変化に対応できていません。子育てについても同様で、そのしわ寄せが「孤育て」となって現れていると感じます。

社会課題は常に新しく現れます。だから、新しい価値を生み出すことで、その課題に対応していく。いつの時代もそうだったことを、受け継いでともにやっていく意欲のある方と出会えれば幸いです。

(よろしければ下記の記事、ブログも参考にしてみて下さい)

●「人を励ます」という事業の市場を作って一般化していきたい
~「きずなメール」で“孤育て”を予防するNPO法人の挑戦~
https://wisdom.nec.com/ja/innovation/2018030801/index.html

●きずなメールが、乳幼児虐待予防に役立つ可能性について。
https://ameblo.jp/kizunamail/entry-12258986833.html

●きずなメールは「メルマガ」でもなく「双方向」でもなく「情報発信」でもなく「課題解決型」でもない
https://ameblo.jp/kizunamail/entry-12245767274.html

[プロフィール]
多摩美術大学卒。株式会社ベストセラーズを経て現職。

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職種企画・商品開発・クリエイティブ/営業・接客・カスタマーサポート

企業・団体概要

設立:2010年11月3日

代表者名:大島由起雄

事業内容:
コンテンツによる社会課題へのアプローチ、
コンテンツによる子育て支援、乳幼児虐待予防

WEB:http://www.kizunamail.com/

住所:東京都杉並区阿佐谷北5-1-5-301

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