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東京都

【システム部門マネージャー候補】教育NPOをIT戦略の面からリードしてください!

認定NPO法人カタリバ

上流工程のIT戦略・システム企画を担っていただきます。

.
経営戦略を支えるシステムの企画・立案・要件定義、各部門の業務プロセス改善などを推進してください。大半の実装作業はベンダーに依頼しているため、(1)~(3)の業務は主にベンダーコントロールを通じてリードしていただく想定です。
※下記全ての領域で経験をお持ちである必要はありません。

(1)社内インフラの構築・運用・保守
・新技術・製品の導入検討・評価
・ネットワーク・サーバーの運用・監視・保守
・セキュリティ対策、データ保全体制の強化

(2)データベースの構築・運用
・Salesforceを用いたデータベースの構築
・データ分析のためのBIツールなどの運用
・各部門での活用に適した形でのデータメンテナンス・提供

(3)アプリケーション開発
・Salesforce Platformを利用したアプリケーション開発

(4)ヘルプデスク業務
・PCキッティング
・各種アカウントの発行、設定、管理、運用
・社内からのITにまつわる質疑応答およびトラブル対応

【現在の環境】
・OS…CentOS
・プラットフォーム…AWS
・DB…Salesforce
・グループウェア…G Suite、LINE WORKS
・セキュリティ…VBBSS
・その他(一部の拠点や、その他関係する主なツール)
└ Yamaha製ネットワーク機器、Arubaアクセスポイント
└ Ricoh製・コニカミノルタ製 複合機
└ ソロエルアリーナ(備品発注)

・Windows/Mac選択可
・モデルもご自身で選択可(目安の金額はあり)
・業務に必要な書籍の経費購入可

募集要項

テーマ IT・情報子ども・教育
職種 IT・開発
雇用形態 正社員
組織形態 NPO・NGO
その他のキーワード 社員・職員数50名以上
対象人材像 ・NPOカタリバの理念や活動に共感いただける方
・より幅広い技術、より上流工程の課題解決力を身に付けたい方
・ワークライフバランスを取って働きたい方(働く環境は募集要項内に記載)
応募資格 <必須要件>
*インフラ構築・運用経験
*MySQL、PostgreSQL、Oracleなどを用いたDB設計経験
*ベンダーコントロール経験

<歓迎要件>
*要件定義など上流工程の経験
*メンバーマネジメント・育成経験
活動場所 NPOカタリバ本部オフィス
東京都杉並区高円寺南3-66-3 高円寺コモンズ203
JR中央・総武線高円寺駅徒歩5分

*コロナ禍への対応として当面は在宅勤務メインを想定しております。
また、それ以降も在宅勤務を希望される場合には応相談です
勤務時間 10:00~19:00

*始業時間の調整、時短勤務など応相談です
*緊急対応が発生する場合はありますが、基本的には定時で業務終了できる働き方をサポートします
就業期間 無期雇用または有期雇用(3年)
*有期雇用の場合の更新は、3年後の面談で双方問題なければ実施いたします
給与 想定年収400~600万円(手当込み)

*ただし、当社規定により経験・能力を考慮し、面接・面談後に決定
*昇給は半年に1回、人事考課により決定
*賞与は業績に応じ年1回支給
過去3年実績:給与の2~3ヶ月分を支給(初年度は勤務月数により変動)
福利厚生 *社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
*産育休制度
└ 前年度の育休取得者/対象者:11名/11名
└ 内、女性9名/9名、男性2名/2名
*近隣住宅手当(居住地により上限3万円/月)
*セミナー、研修参加サポート
*先進事例視察研修
*健康診断、インフルエンザの予防接種
休日・休暇 【年間休日125日】
*完全週休2日
*夏期休暇(3日)、年末年始休暇(5日)
*慶弔休暇、産休・育休、看護・介護休暇
*有給休暇、新規入職者に対する特別休暇
*男性の育休も推進するなど子育てに理解のある環境ですので、子ども関連のお休みも取りやすいです
選考プロセス 書類選考後、面接試験(数回)、Webによる適性テストあり
*現在、新型コロナウイルス感染症の流行を受けて、面接は極力オンラインで実施しています
応募方法 下記URLからエントリーください。
・応募部署・職種は「情報システム責任者」をお選びください。
・お申込のきっかけは「その他」をお選びいただき、メッセージ欄に「DRIVEキャリアより」とお書き添えください。

https://www.katariba.or.jp/recruit/entry/
その他 受動喫煙対策:【屋内完全禁煙】です。

この仕事のやりがい

*IT戦略の面から社会課題の解決に貢献できる環境です。Salesforceと連動した施設の来館管理システムやオンラインサービスのマイページ、子どもたちに貸与するPCの管理コンソールなど、子どもたちに「安心・安全」に学びを届けられるのはIT環境あってこそです。

*これまで限定された領域で経験を積まれてきた方で、より幅広く、より上流工程からシステム企画に携わりたい方にとって、ご希望の叶う環境です。ご経験のない領域であっても積極的にチャレンジしていただけるよう、必要な環境や機会を可能な限り提供していきたいと考えています。

*カタリバは創業から20年目を迎え、職員数120名、経常収益10億円を超える日本有数のNPOへと成長、ソーシャルセクターにおける存在感や注目度が高まっています。日本におけるNPOのIT化のロールモデルとなる実践を、カタリバで担ってください。

私たちのビジョンとミッション

■ビジョン(実現したい社会)
どんな環境に生まれ育っても、未来をつくりだす力を育める社会

■ミッション(私たちの使命)
意欲と創造性をすべての10代へ

予測不能な変化が起きる時代を100歳まで生きるかもしれない、今の子どもたち。自ら人生を切り拓き、豊かに生きていくためには、生涯学び続ける「意欲」と変化の激しい時代を楽しみチャンスに変える「創造性」が、すべての子に必要です。
しかし、教育機会が平等に行き届いているはずの日本で、目には見えない、意欲と創造性を育む「きっかけ格差」が広がっていると感じています。NPOカタリバは、すべての10代が意欲と創造性を育める未来を目指して、様々な活動に挑戦していきます。

代表者メッセージ

代表理事/今村 久美

田舎で育った今村久美の、都会で感じた都市と地方の分断や、表現しにくい分断社会に対する憤り。
都会の進学校で優等生だった三箇山優花が出会った、わがままで面白い生き方を自分で選び取る人たちの生き方。

2001年の夏、私達は江ノ島の朝日が昇るまで、海辺でそんな他愛もない話を繰り広げながら、教育を学校の外側から新しくする仕事をしたいと決めたのが、NPOカタリバのはじまりでした。

どんな環境に生まれ育っても、10代の、まだこれからなんにでもなれるあの時間に、未来はつくれると信じられる意欲と、わくわくしながら知りたいことが広がり続ける創造性を、誰しもが手にできる当たり前をつくりたい。

当時は、NPO法人という法人格の認知度も低く、周りの家族や友人たちを心配させましたし、世間知らずの大学生だった私たちに、思い描いたことを仕事にできる実力もありません。

形にならない日々に悩みながらも、「一緒にやろう」と言っていただける学校の先生方、
たくさんの支援者の方々に支えられながら、ここまで走り続けて、まもなく20年。100名以上の仲間とともに、今日も走り続けています。

経済的に厳しい環境で生きる子どもたち。ある日突然の災害で日常の環境を奪われる子どもたち。一見すると遜色ない生活をしているように見えていても、思春期ならではの葛藤で悩む子どもたち。

さまざまな環境で生きる10代と出会ってきましたが、ひとつ自信を持って言えることは、
すべての子どもたちが変化できる可能性を持っているということ。その可能性を引き出す場所は、学校だけでも、家庭だけでもないし、親や先生だけの責任ではない。

大切なのは、いまその瞬間、そこで生きているという現実を一緒に受け入れながら、
誰しもが持つポジティブな気持ちに光を当てて、一歩踏み出す出会いと機会を周りにたくさん散らすこと。
それが私たちの仕事です。

みんなが、互いの可能性を引き出せる存在になれる。10代は、社会をつくる近い未来の担い手です。学校に教育を丸投げしない新しい当たり前を、みんなでつくっていきたい。

これからもNPOカタリバは、日本中の10代の意欲と創造性を引き出せる社会を目指して取り組んでいきます。
想いをともにするみなさんの参画をお待ちしています。

[プロフィール]
1979年生まれ。慶應義塾大学卒。2001年に共同創業者の三箇山優花とともにNPOカタリバを設立し、高校生のためのキャリア学習プログラム「カタリ場」を開始。2011年の東日本大震災以降は子どもたちに学びの場と居場所を提供するなど、社会の変化に応じてさまざまな教育活動に取り組む。「ナナメの関係」と「本音の対話」を軸に、思春期世代の「学びの意欲」を引き出し、大学生など若者の参画機会の創出に力を入れる。ハタチ基金代表理事。地域・教育魅力化プラットフォーム理事。文部科学省中央教育審議会委員。東京オリンピック・パラリンピック競技大会組織委員会文化・教育委員会委員。

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企業・団体概要

設立:2001年11月1日(2006年9月21日に法人格取得)

代表者名:今村 久美

従業員数:121名(2019年12月現在)

売上高:10億3161万円(経常収益)

事業内容:
●キャリア学習/探究学習プログラムの開発・提供
└ 30以上の全国の団体と連携し、38,000人以上の中高生にプログラム提供
●子どもへの居場所提供・学習支援
└ 学校や行政と連携し、地域の状況に合わせて全国8つのサードプレイスを運営
●高校や行政と協働した教育魅力化コーディネート
└ 2つの自治体、3つの高校にカタリバ職員が常駐

業種:教育

WEB:https://www.katariba.or.jp/

住所:東京都杉並区高円寺南3-66-3 高円寺コモンズ2F

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