DRIVEキャリア
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#ワークスタイル
一人でベトナムに行き事業を立ち上げた経験は大学生をどう変えた?──実践型インターンシップの未来展【チャレンジコミュニティ20周年記念(7)】
長期インターン→新卒採用→中核人材へ。若者と2社の社長が10年間でつくった“未来”──実践型インターンシップの未来展【チャレンジコミュニティ20周年記念(6)】
#ローカルベンチャー
関係人口が地域プレイヤーを輝かせる。和歌山県田辺市にUターンして始める「TANABEES」の挑戦──株式会社TODAY 山田かな子さん
#社会・公共
アントレプレナーシップは必ず誰の中にもある──実践者が語るアントレプレナーシップ教育の未来【チャレンジ・コミュニティ20周年記念(5)】
「おじいおばあと一緒に働ける事業を集落に」人口1,300人の西粟倉村で平飼い養鶏場を営む合同会社セリフ羽田知弘さん【経験者が語る「戦略的休学のススメ」(1)後編】
「あのとき出会った大人たちが自分をすくい上げてくれた」1年休学インターンした合同会社セリフ羽田知弘さんが15年経った今思うこと【経験者が語る「戦略的休学のススメ」(1)前編】
サポーターからリーダーへ。時代に合わせて変わるコーディネーターのキャリア論【チャレンジ・コミュニティ20周年記念(4)】
これからは地域の「お金」をどう回す? 支援を通じて育みたい“支え合っている“感覚 〜能登復興の現場から考える地域とお金の良い循環〜【チャレンジ・コミュニティ20周年記念(3)】
高校生の進学・就職、“なんとなく”でいいの? 若者に伝えたい“働きながら学ぶ”新たな進路選択「アプレンティスシップ」【チャレンジ・コミュニティ20周年記念(2)】
地域でいきいき働く若者を育てるプラットフォームをつくりたい 〜「地域ベンチャー就職」作戦会議〜 【チャレンジ・コミュニティ20周年記念(1)】
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