世の中で話題になっている最近のニュースの中から、「読者の皆さまにぜひチェックしていただきたい!」と思うものを厳選し、一言コメントとともに紹介します。
「思い切って、キャリアを諦める?」 男性育休取得者が語る、子育てと仕事【父の日】
過去最高を記録した2016年度でも取得率は約3%と、まだまだ少ない、男性育休取得者による座談会の記事。「いま所属している組織でのキャリアだけ、考えないようにすれば、育休も取りやすくなる」というのはその通りだと思います。 男性の育児参加は、キャリアプランに対する考え方や働き方の変化とともに少しずつ進んでいるようです。
▶http://florence.or.jp/news/2017/06/post18354/(認定NPO法人フローレンス)
尊敬するのは母=初めて父を逆転-博報堂・子ども調査
この調査によると、母親を尊敬する子どもの割合はここ20年ずっと上昇傾向にあります。家事・育児に仕事と、女性の役割が広がっている現状を子どもたちはしっかり見ているということでしょうか。
▶http://www.jiji.com/jc/article?k=2017061500912(時事ドットコムニュース)
会社が個人を縛り付ける時代は終わった。これからは、個人が仕事を求めて、チャンネルのように会社を切り替えていく。
働き方改革により、副業やフリーランスが注目を集めていますが、この記事にあるように、いくつもの会社やプロジェクトと関わる働き方が今後いっそう増えていくと思います。
▶https://www.wantedly.com/companies/newpeace/post_articles/65530(Messages from NEWPEACE Inc. )
中国人の眼に映る今の日本は「20世紀」のままだった…
発展を続ける中国と、停滞の中にある日本の現状がよくわかる記事。この状況が今後も続いてくであろうことに、危機感を感じます。
▶http://gendai.ismedia.jp/articles/-/52000(現代ビジネス)
「おかしな議論」で豊洲問題は混乱した リスク論の第一人者が読み解く、問題の本質
豊洲移転問題も収束に向かつつあります。化学物質に関するリスク評価の研究者の方が、この問題のポイントを整理してくれた記事。
▶https://www.buzzfeed.com/jp/satoruishido/junko-nakanishi(BuzzFeed Japan)
アマゾンCEOの慈善活動アイデア募集に1万8000件の反応
ある意味、一国の首相並の影響力があるという見方もされるジェフ・ベゾス氏が、Twitterで慈善活動のアイデアを募集。これも新しい民主主義の形でしょうか。
▶http://www.afpbb.com/articles/-/3132397(AFPBB News)
若手議員 新分野で旗振り
不祥事も多く、話題になりがちな若手議員かもしれませんが、専門分野を持ちながら地道な活動を続けている議員も多いようです。今までの政治家のイメージにとらわれない政策立案に期待したいと思います。
▶http://www.nikkei.com/article/DGKKZO17648810U7A610C1EAC000/(日本経済新聞)
経産省の新たな挑戦!日本の経済政策の「いま」がわかるウェブサイト開設
経産省が日刊工業新聞と協力してオウンドメディアを開設。官公庁の情報発信の新しい形として注目です。
▶http://newswitch.jp/p/9370(日刊工業新聞)
トラビス・カラニック、UberのCEOを一時休職――ホルダー勧告の内容公開
いろいろと問題が生じているUberですが、ついにCEOが休職へ。カラニック氏は、常識から外れているからこそここまでUberを急拡大できたのだと思いますが、それゆえに様々な問題も引き起こしてしまったようで、まさに諸刃の剣と言えるかもしれません。
▶http://jp.techcrunch.com/2017/06/14/20170613uber-ceo-leave-of-absence/(TechCrunch Japan)
中学校の部活動、ブラック企業の元凶?
生徒・教師・保護者にとって、負担が重い部活動が多く存在する現状。あり方自体を見直す時期に来ていると言えるのではないでしょうか。
▶http://www.asahi.com/articles/ASK6H5S6VK6HUPQJ00M.html(朝日新聞デジタル)
今後も週に1回のペースでニュースをまとめる予定です
以上、先週の注目ニュースをお届けしました。また今後も、世の中の動きを短時間でチェックいただけるよう、週に1回のペースでニュースをまとめていく予定です。楽しみにしていてください!
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